CHARGE DE MISSION (F/H) CDI 100% DIRECTION PMSH

 
Description L’Association Saint François d’Assise, recrute 1 Chargé de mission (F/H) en CDI à temps plein (100%) immédiatement au sein de la Cellule d’Appui et de Développement du Pôle Médico-Social Handicap.
 
Sous la responsabilité de la Directrice Adjointe en charge de la Cellule d’Appui et de Développement, le chargé de mission devra :
- Appuyer les établissements et services dans leur projet de transformation et d’adaptation de l’offre de service (en particulier dans le cadre des CPOM) en articulation avec les services supports du siège ;
- Assurer une veille thématique ;
- Participer à une démarche prospective afin de déceler et prioriser les opportunités de croissance ;
- Assurer la veille des appels à projets ;
- Travailler sur les dossiers de candidatures d’appels à projets ;
- Gérer et piloter des projets ;
- Repérer et valoriser les pratiques innovantes du réseau interne et externe ;
- Elaborer des outils pour synthétiser, communiquer et capitaliser les informations du secteur ;
- Participer au développement du pôle sur le territoire par la recherche de partenariats pérennes ;
- Soutenir le changement par le développement d’outils et actions axés sur la transversalité ;
- Impulser les démarches de partage d’informations sur des thématiques diverses
Spécificités du poste : Le poste étant basé à Saint-Denis, des déplacements fréquents sont à prévoir dans les différents établissements du PMSH et sur l’ensemble du territoire Réunionnais. Le permis B est obligatoire à la prise de poste.
Tous les profils seront étudiés : la curiosité, le souhait de participer à un projet en création et l’intérêt porté aux autres sont quelques qualités essentielles à une prise de fonction.
Vous connaissez la règlementation médico-sociale, les modes et processus de décisions des collectivités d’état et territoriales.
Vous avez une connaissance du champ du handicap.

A défaut, vous apprenez vite et être intéressé par ce secteur d’activité.
• Excellentes capacités rédactionnelles
• Esprit d’analyse et de synthèse
• Capacités d’écoute et de reformulation
• Capacité de négociation
• Capacité de prise de parole en public
• Capacité de travail en équipe
• Expérience des outils de méthodologie de projet
• Expérience des outils ADOBE
• Expérience d’animation de groupe de travail
• Autonomie
• Sens de l’organisation
• Rigueur
• Présentation d’un schéma vaccinal COVID obligatoire
 
 
Type de contrat CDI A TEMPS COMPLET (100%)
 
Diplômes souhaités De formation Bac + 2 minimum, vous avez une expérience de la gestion de projet.
 
 
Rémunération Selon CCN51 FEHAP (majoration DOM + 20%) et plus selon ancienneté
 
Comment postuler ? Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation+CV) à la Direction des Ressources Humaines par mail sur recrutement@asfa.re